건강한 소그룹 지도자의 6가지 습관
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작성일 22-11-02 08:53본문
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건강한 소그룹 지도자의 6가지 습관
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새로운 구성원들은 수용적이고 사랑스런 그룹의 따뜻한 environment(환경) 에서 깊이 나눌 수 있는 자유를 느낀다. 레네는 예수 그리스도를 모셔들이기 원하는 사람은 자기와 함께 기도하고, 모임이 마쳐진 후 자기를 찾아와 줄 것을 요청하고 모임을 마무리했다. 그러나 대화는 자연스럽게 물 흐르듯 이어졌다.
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작은 규모의 기업을 이끄는 지도자가 가져야할 6가지 습관에 마주향하여 썼습니다. 그는 개인적으로 이 새로운 소그룹들을 관리하고 지도자들에게 제자훈련을 실시하고 있다 …(투비컨티뉴드 )
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다. 레네는 필요할 때마다 토론을 인도했다.
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설명
작은 규모의 기업을 이끄는 지도자가 가져야할 6가지 습관에 대해서 썼습니다. “소그룹 environment(환경) ”은 불신자들에게 복음의 진리를 introduce하는 가장 效果(효과)적인 수단이다. 한번의 소그룹 모임이 진행되는 동안 에콰돌에 있는 지도자인 레네 나란조(René Naranjo)는 예수님께서 어떻게 성전을 청결케 하셨는지에 관련되어 가르치기 스타트했다(요2장). 토론은 유대 회당에서 스타트해 오늘날 하나님의 성전인 우리 몸과 가정에서 모이는 소그룹으로 흘러갔다. 이 커플은 예수 그리스도와의 개인적인 관계가 부족했지만 아무도 그들에게 복음을 강요하지 않았다. 그들은 자기자신을 표현하는데 자유를 누렸다. 한 커플을 말수가 적었지만 생각을 나눌 수 있는 질문을 던졌다.
지난 6개월 동안 레네 나란조는 세 그룹을 배가시켰다.