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작성일 22-09-24 14:52
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성격, 적성, 진로 등에 대해 상담을 요청하는 개인(내담자)과 대화를 통해 문제를 파악하고 진단한다. 성격, 적성, 진로 등에 대해 상담을 요청하는 개인(내담자)과 대화를 통해 문제를 파악하고 진단한다.
2. 직무분석 방법 紹介(소개)
(1) 직접observe법: 이화여자대학교 학생상담센터 상담 경험, 동영상 observe
(2) 면접법: 심리상담가 이화여자대학교 심혜원 교수님
(3) data(자료)검색: 한국상담심리학회, 한국직업능력개발원 등 직무에 관한 정보 검색
3. 직무기술서
3-1 상담심리사로서의 행동
연구 : 상담심리사의 기본업무 중 하나로 한국 상담 심리학회는 “상담 및 심리치료에 관한 연구”를 언급하고 있다아 상담심리사는 그들의 분야의 새로운 정보를 수집하고 학회에 참여하여야 한다. 한 환자의 문제를 평가하기 위해서는 그 사람의 정신과적 장애여부뿐만 아니라 직업적 흥미나 대인관계양상, 적성 등 다양한 측면에 대한 분석이 필요한데, 이런 분석을 도와주는 것이 심리검사를 이용한 심리평가이기 때문에, 상담심리사들은 내담자를 이해하기 위해 심리평가를 실시하게 된다된다.
2. 직무분석 방법 紹介(소개)
(1) 직접observe법: 이화여자대학교 학생상담센터 상담 경험, 동영상 observe
(2) ...
상담심리사 직무분석
[목 차]
1. 상담심리사 紹介(소개) 1
2. 직무분석 방법 紹介(소개) 1
3. 직무기술서 1
3-1 상담심리사로서의 행동 1
4. 직무명세서 1
4-1. 지식 (Knowledge) 1
4-2. 기술 (Skill) 2
4-3 능력 (Ability) 2
4-4. 기타 (Others) 3
[직무 기술서 예시] 3
[참고data(자료)] 4
1. 상담심리사 紹介(소개)
상담심리사란 심리적 부adaptation(적응) 을 겪는 개인 또는 집단에 대한 심리평가 및 상담을 하는 전문가를 의미한다. 상담전문가는 성격, 적성, 지능, 진로 및 신체적ㆍ정서적 증상 등에 관련되어 어려움을 겪고 있거나 변화를 모색하는 개인에게 심리검사, 상담 프로그램(program]) 등을 활용하여 문제 해결을 돕고 지원한다.순서
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상담심리사 직무분석
[목 차]
1. 상담심리사 紹介(소개) 1
2. 직무분석 방법 紹介(소개) 1
3. 직무기술서 1
3-1 상담심리사로서의 행동 1
4. 직무명세서 1
4-1. 지식 (Knowledge) 1
4-2. 기술 (Skill) 2
4-3 능력 (Ability) 2
4-4. 기타 (Others) 3
[직무 기술서 예시] 3
[참고data(자료)] 4
1. 상담심리사 紹介(소개)
상담심리사란 심리적 부adaptation(적응) 을 겪는 개인 또는 집단에 대한 심리평가 및 상담을 하는 전문가를 의미한다.
심리치료 : 상담심리사들…(투비컨티뉴드 )
다. 또한 그들의 상담경험과 理論에 바탕을 두어 새로운 理論을 발달시켜야 한다.
심리평가 : 한국 상담 심리학회의 상담심리사의 기본업무 중 하나는 “심리적 부adaptation(적응) 을 겪는 개인 또는 집단에 대한 심리평가 및 상담”이다. 상담전문가는 성격, 적성, 지능, 진로 및 신체적ㆍ정서적 증상 등에 관련되어 어려움을 겪고 있거나 변화를 모색하는 개인에게 심리검사, 상담 프로그램(program]) 등을 활용하여 문제 해결을 돕고 지원한다.
